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2022年12月23日晚间，益方生物(688382.SH)公告，为进一步完善公司法人治理结构，建立、健全公司长效激励约束机制，吸引和留住公司优秀人才，充分调动其积极性和创造性，有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力，有效地将股东、公司和核心团队三方利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，确保公司发展战略和经营目标的实现，在充分保障股东利益的前提下，按照收益与贡献对等的原则，制定激励计划。

根据披露，本次激励计划拟授予激励对象的限制性股票数量为553.4115万股，约占本激励计划草案公布日公司股本总额57,500.00万股的0.96%。其中，首次授予限制性股票461.1762万股，约占本激励计划草案公布日公司股本总额57,500.00万股的0.80%，占本激励计划拟授予限制性股票总数的83.33%;预留92.2353万股，约占本激励计划草案公布日公司股本总额57,500.00万股的0.16%，占本激励计划拟授予限制性股票总数的16.67%。

截至本激励计划草案公布日，公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的20.00%。本激励计划中任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的公司股票数量累计未超过公司股本总额的1.00%。

本激励计划涉及的首次授予激励对象共计72人，包括公司公告本激励计划时在公司(含子公司，下同)任职的骨干人员。不含益方生物独立董事、监事、单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

预留激励对象指本激励计划获得股东大会批准时尚未确定但在本激励计划存续期间纳入本激励计划的激励对象，应当在本激励计划经股东大会审议通过后12个月内确定。预留激励对象的确定标准参照首次授予的标准确定。

本激励计划首次授予限制性股票的授予价格为4.35元/股。在本激励计划草案公告当日至激励对象完成限制性股票归属登记期间，若公司发生资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细、缩股、配股或派息等事宜，限制性股票的授予价格和权益数量将根据本激励计划做相应的调整。

本激励计划的有效期为自限制性股票授予之日起至激励对象获授的限制性股票全部归属或作废失效之日止，最长不超过60个月。

本激励计划首次授予的限制性股票在授予日起满12个月后分三期归属，各期归属的比例分别为40%、30%、30%;预留部分的限制性股票如在2023年9月30日(含)前授予完成，则在预留授予部分限制性股票授予日起满12个月后分三期归属，各期归属的比例分别为40%、30%、30%;预留部分的限制性股票如在2023年9月30日(不含)后授予完成，则在预留授予部分限制性股票授予日起满12个月后分两期归属，各期归属的比例分别为50%、50%。